C'est une avancée significative, voire révolutionnaire. Le Burkina Faso a franchi un pas de géant, dans la quête d'une gouvernance plus vertueuse de sa fonction publique, basée sur la méritocratie, la conscience professionnelle, le sens du service public, la compétence et l'équité.
La conférence nationale des forces vives de la Nation sur le système de rémunération des agents de l'Etat a jeté les bases d'un nouveau contrat social. Elle a formulé des recommandations consensuelles portant sur le système de rémunération des fonctionnaires, la rationalisation des dépenses de l'Etat et les autres avantages servis aux agents, ainsi que les valeurs et grands principes devant régir la Fonction publique et réhabiliter l'autorité de l'Etat.
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