8 Décembre 2018

Ile Maurice: Conseil des ministres - Compensation, planteurs, salaire minimum...

L'Additional Remuneration and Other Allowances (2019) Bill arrive au Parlement. Il s'agit d'un projet de loi pour le paiement de la compensation salariale de Rs 400 à partir du 1er janvier aux employés du privé et aux fonctionnaires. Le projet de loi prévoit aussi le paiement d'une allocation à certaines catégories de travailleurs.

Salaire minimum : la MRA garde le cap

La Mauritius Revenue Authority (MRA) continuera à payer l'allocation mensuelle de Rs 850 aux employés de la zone franche et Rs 500 à ceux qui opèrent dans d'autres secteurs. Le salaire minimum mensuel sera ainsi de Rs 9 400 pour les travailleurs à plein-temps.

Coup de pouce aux petits planteurs

Le mécanisme de paiement pour les petits planteurs de canne a été revu. Pour la présente récolte sucrière, les petits planteurs auront un soutien financier de Rs 257 par tonne de canne. Ceux qui produisent jusqu'à 60 tonnes de sucre sont concernés. En outre, ils recevront des revenus additionnels de Rs 1 500 par tonne of canne.

Cybercriminalité : l'état serre la vis

Le Digital Mauritius 2030 Strategic Plan et le Digital Government Transformation Strategy 2018-2022 sont finalisés. Ce sont des stratégies qui aideront le gouvernement à accélérer l'informatisation du secteur public pour rendre les opérations plus efficaces. Elles comprennent aussi la lutte contre la cybercriminalité.

Maurice séduit les étudiants africains

Le Mauritius-Africa Scholarship Scheme a été étendu aux étudiants étrangers qui vont s'inscrire à des Undergraduate Diploma Courses et à des Postgraduate Programmes. Ce système de bourse fait partie d'une stratégie visant à attirer des étudiants africains à Maurice.

À fond contre le dopage

Le Sports (Amendment) Bill fait son entrée à l'Assemblée nationale. L'objectif est d'amender le cadre juridique de 2016 afin qu'il soit en conformité avec les règlements de l'agence mondiale d'antidopage.

Ile Maurice

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