• Jahazii, une startup fintech kényane qui fournit un accès au salaire gagné et une infrastructure de paie pour l'économie informelle africaine, a levé 400 000 dollars en financement de pré-amorçage.
• Jahazii aide les travailleurs à accéder à une partie de leur salaire avant le jour de paie, tandis que les employeurs automatisent les tâches liées aux ressources humaines et à la conformité.
• L'entreprise utilisera ce nouveau capital pour développer sa plateforme logicielle qui unifie la gestion des ressources humaines, le traitement des salaires et les services financiers intégrés pour les secteurs à forte activité tels que l'industrie manufacturière et l'agriculture.

Jahazii, une startup kenyane de fintech qui fournit un accès au salaire gagné et une infrastructure de paie pour l'économie informelle africaine, a levé 400 000 dollars en financement de pré-amorçage pour accélérer le développement de ce qu'elle appelle un "système d'exploitation de la main-d'oeuvre pour l'Afrique".

Le tour de table, qui comprend des fonds propres, des dettes et des subventions, a bénéficié de la participation d'Antler East Africa, de DEG Impulse, de Jozi Angels, d'Innovest Afrika et de plusieurs investisseurs providentiels stratégiques. L'entreprise utilisera ces nouveaux capitaux pour développer sa plateforme logicielle qui unifie la gestion des ressources humaines, le traitement des salaires et les services financiers intégrés pour les secteurs à forte intensité opérationnelle tels que l'industrie manufacturière et l'agriculture.

Fondée en 2023 par Sven Grospitsch, Vaidehi Tembhekar et Martin Gitehi, Jahazii aide les travailleurs à accéder à une partie de leur salaire avant le jour de paie, tandis que les employeurs automatisent les tâches liées aux ressources humaines et à la conformité. La plateforme propose également des outils d'épargne, d'assurance et d'éducation financière, intégrés directement dans les systèmes de paie.

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"L'informalité est le plus grand obstacle structurel à la transformation économique de l'Afrique", a déclaré le PDG Sven Grospitsch. "En intégrant les services financiers dans la fiche de paie, nous créons l'infrastructure nécessaire à la classe moyenne africaine."

Plus de 80 % des emplois en Afrique subsaharienne sont informels, ce qui laisse des millions de travailleurs sans fiche de paie, sans historique de crédit ou sans accès à un financement abordable. Le modèle de Jahazii, qui consiste à établir des partenariats avec les employeurs plutôt que de prêter directement, diffère des prêteurs numériques conventionnels, souvent critiqués pour leurs taux d'intérêt élevés.

La société est actuellement active dans les industries manufacturières et agricoles du Kenya, qui emploient ensemble plus de 10 millions de personnes, et prévoit d'approfondir les partenariats avec de grands employeurs dans toute l'Afrique de l'Est.

Points clés à retenir

La levée de fonds de 400 000 dollars de Jahazii souligne un changement structurel dans la fintech africaine - du prêt à la consommation vers des systèmes financiers intégrés, pilotés par l'employeur. En numérisant les fiches de paie et en reliant les salaires à des services financiers abordables, Jahazii s'attaque à la racine de l'informalité : le manque de données vérifiables sur l'emploi.

Son approche "infrastructure d'abord" reflète l'évolution des modèles de néobanques dans le monde, où la fintech devient une couche au sein des flux de travail existants plutôt qu'une application autonome. Si elle réussit à s'étendre, Jahazii pourrait se positionner comme une plateforme de base pour la main-d'oeuvre industrielle et agricole de l'Afrique, débloquant l'accès au crédit pour des millions de personnes tout en offrant aux investisseurs une exposition à un modèle de fintech plus durable et riche en données.